Mokymosi sistema, kurianti elgesenos pokytį
Veiksmingiausias būdas užtikrinti elgsenos pokyčius visoje organizacijoje.
Pokyčio kelionė
Reikšmingam pokyčiui nepakanka vienos ar kelių mokymų dienų. Pokyčio kelionė prasideda nuo to, kaip mes matome save ir aplinkinį pasaulį. Tai lemia mūsų elgesį, o elgesys – rezultatus (modelis Matyti–Daryti–Gauti®).
Sujungdami profesionalų turinį, patyrusių ekspertų komandą ir pažangias technologijas, padedame dalyviams įtvirtinti naujus įpročius ir pasiekti tvarių rezultatų tiek asmeniniame, tiek profesiniame gyvenime.
01
Pirminis 360° tyrimas
- DaugiauMažiau
FranklinCovey 360° tyrimas leidžia į(si)vertinti daugiau nei 25 kompetencijas. Remiantis tyrimo rezultatais, dalyviai gali pasirinkti aktualias e-mokymų programas arba individualų pokalbį su konsultantu.
02
Individualios konsultacijos
-
DaugiauMažiau
Gyvų arba virtualių konsultacijų metu padedame dalyviams suprasti tyrimo rezultatus, aptarti stiprybes, tobulintinas sritis bei sudaryti asmeninį tobulėjimo planą.
03
Praktiniai mokymai
-
DaugiauMažiau
Tarptautiniu mastu pripažintas, profesionaliai ir praktiškai parengtas gyvų sesijų bei e-mokymų turinys įgalina dalyvius užtikrintai taikyti įgytas žinias tiek asmeniniame, tiek profesiniame gyvenime.
04
Reguliarus palaikymas po mokymų
-
DaugiauMažiau
Papildomas turinys, atskaitingumo susitikimai ir automatizuoti priminimai padeda užtikrinti nuoseklų įsitraukimą ir kuria reikšmingą pokytį mokymosi kelionėje.
05
Pakartotinis 360° tyrimas
-
DaugiauMažiau
Pakartotinis vertinimas padeda dalyviams objektyviai į(si)vertinti pažangą, palyginti rezultatus, sustiprinti motyvaciją ir toliau kryptingai planuoti asmeninį tobulėjimą.
Augstākās klases saturs, cilvēki un tehnoloģijas, kas nodrošina dziļu un paliekošu uzvedības maiņu
FranklinCovey piedāvā unikālu satura, cilvēku un tehnoloģiju kombināciju. Iekļaujot visus trīs elementus, mūsu risinājumi rada kolektīvu uzvedības maiņu, kas jūsu organizācijai un kultūrai sniedz izrāviena rezultātus.
FranklinCovey Ietekmes Vietnes inovatīvās tehnoloģijas sniedz efektīvu veidu, kā visus organizācijas pārstāvjus nodrošināt ar domāšanas veidu un uzvedību, kas viņiem nepieciešama, lai veiktu savu labāko darbu.
Mūsu viegli lietojamā tehnoloģija ir izstrādāta, domājot par mācību dalībniekiem. Tā atdzīvina mācīšanās kultūru un ļauj jebkuram apgūt un pielietot saturu, lai gūtu izmērāmu progresu viņu prasmju un spēju attīstībā.
FranklinCovey Ietekmes Vietnes inovatīvās tehnoloģijas sniedz efektīvu veidu, kā visus organizācijas pārstāvjus nodrošināt ar domāšanas veidu un uzvedību, kas viņiem nepieciešama, lai veiktu savu labāko darbu.
Mūsu viegli lietojamā tehnoloģija ir izstrādāta, domājot par mācību dalībniekiem. Tā atdzīvina mācīšanās kultūru un ļauj jebkuram apgūt un pielietot saturu, lai gūtu izmērāmu progresu viņu prasmju un spēju attīstībā.
Šī tehnoloģija atbalsta arī aizņemto L&D vadītāju vajadzības. Platformas administratori spēj viegli pārvaldīt saturu un mērīt rezultātus, nodrošinot izmantojamus datus stratēģisku mācību un attīstības lēmumu pieņemšanai.
Platforma palīdz automatizēt mācību iniciatīvu īstenošanu, nodrošinot, ka mācību dalībnieki iesaistās, izmantojot trenera vadītas mācību sesijas, praktiskus uzdevumus un automatizētus atgādinājumus, lai radītu ilgstošu ietekmi.
Platforma palīdz automatizēt mācību iniciatīvu īstenošanu, nodrošinot, ka mācību dalībnieki iesaistās, izmantojot trenera vadītas mācību sesijas, praktiskus uzdevumus un automatizētus atgādinājumus, lai radītu ilgstošu ietekmi.
Ietekmes vietne palīdz atrisināt katra L&D speciālista lielākos izaicinājumus – pielietošanu un ieviešanu. Tā ļauj panākt lielāku ietekmi manā lomā, sasniedzot vairāk cilvēku jēgpilnos veidos, vienlaikus radot integrētu pieredzi mācību dalībniekiem un vadītājiem.
Ietekmes Vietnes ieguvumi
Spēcīgs saturs ar elastīgu pieeju
Mūžīgās rakstura vērtībās un principos balstītais saturs ir pieejams dažādos mācību formātos – klātienē, tiešsaistē un pēc pieprasījuma, lai nodrošinātu satura pieejamību jebkurā lokācijā.
Izmērāmi rezultāti
Mūsu platforma parāda skaidru ieguldīto investīciju ieguvumu rezultātu gan klientam, gan mācību dalībiekiem. Dalībnieku aktivitāšu, progresa, iesaistes, apmierinātības un efektivitātes rādītāji sniedz praktiski izmantojamus datus, lai palīdzētu pieņemt stratēģiskus lēmumus mācību un attīstības jomā.
Viegli un ērti
Mūsu vienkāršā, bet inovatīvā platforma ir viegli lietojama gan administratoriem, gan mācību dalībniekiem. Saturs tiek atrasts, piešķirts, pielāgots un patērēts ar vienu pogas klikšķi.
Mainiet uzvedību ilgtermiņā
Ietekmes Vietne ir veidota, lai nodrošinātu dziļu un paliekošu uzvedības maiņu. Mūsu tehnoloģija motivē mācību dalībniekus apzināti pabeigt mācību procesu, izmantojot skaidrus kritērijus, saistošu saturu, drošu mācību vidi, kam seko apgūto zināšanu pielietošana praksē.
Uzzini vairāk par Ietekmes Vietni
Iepazīsti FranklinCovey risinājumus
Susisiekime
Lūdzu, aizpildi blakus redzamo kontaktformu, un ar Tevi sazināsies kāds no mūsu klientu partneriem.
Lai saņemtu atbildes uz vispārīgiem jautājumiem, sazinieties ar mums rakstot uz e-pastu office@franklincovey.lv vai aizpildot kontaktformu šeit:
